Kollektív szerződések a gyakorlatban [antikvár]

A Munka Törvénykönyve rendelkezései alapján 1968 óta kötnek kollektív szerződést a vállalatoknál és más gazdálkodó szerveknél. Az eltelt több mint másfél évtized tapasztalatai aszt mutatják, hogy a gazdálkodó szervek vezetői és a szakszervezetek munkahelyi szervei alapjában sikerrel birkóztak meg azzal a feladattal, amelyet a kollektív szerződések megkötése eléjük állított, és évről évre lemérhető fejlődést tapasztalunk. A kollektív szerződések mindinkább megfelelnek annak a célkitűzésnek, hogy a Munka Törvénykönyve végrehajtása során érvényre juttassa a helyi sajátosságokat.A gazdasági irányítás reformja során az 1984. és 1985. években hozott új rendelkezések lényegesen megnövelték a vállalatok önállóságát. Egyben azonban megnövekedett a vállalatok vezetésének és az egész dolgozói kollektívának a felelőssége is azért, hogy a vállalatok egész gazdálkodása mind hatékonyabb és eredményesebb legyen.